Длительность требуется указывать в договоре на обучение. |
Создание предприятия
4.1. Этапы организации предприятия
В правовом отношении процедура учреждения предприятия закреплена в Гражданском кодексе РФ, указе Президента РФ от 08.07.94 г. № 1482 "Об упорядочении государственной регистрации предприятий и предпринимателей на территории Российской Федерации", Письме Государственной налоговой службы РФ от 28.07.94 г. № ВП-4-12/87н.
В письме ГНС дается понятие "статус предпринимателя". Этот статус закрепляется за ним при государственной регистрации в качестве субъекта предпринимательского процесса. Смысл государственной регистрации сводится к тому, чтобы на основании принятых в государстве "правил деловой игры" получить определенные права, принять на себя определенные обязательства и публично заявить о понимании всех возможных последствий, связанных со вступлением в такую "деловую игру", в ходе которой можно понести реальный ущерб, но можно и выиграть. Сам факт государственной регистрации и есть получение статуса, т.е. приобретение дополнительных (по сравнению с общегражданскими правами и свободами) прав предпринимателя.
Процесс создания предприятия можно условно разбить на несколько последовательных этапов.
1. Предварительный этап
Создается концепция деятельности предприятия, проводятся маркетинговые исследования, определяются учредители, организационно-правовая форма и структура будущего предприятия, форма собственности. Разрабатывается бизнес-план, определяются ликвидность, рентабельность и доходность предприятия.
Создается проект учредительного договора и устава.
2. Учредительный этап
Обсуждаются, утверждаются и подписываются учредительные документы с составлением протокола учредительного собрания. Формируется папка "Учредительные документы".
3. Организационный этап
Создаются приказы по предприятию и штатно-должностное расписание. Формируются папки "Приказы", "Кадры", "Документы по банку".
Оплачивается госпошлина за регистрацию предприятия. Формируются папки "Касса", "Бухгалтерия".
4. Регистрационный этап
Осуществляется временная регистрация в Регистрационной палате на основании предъявленных документов, после чего выдается временное свидетельство о регистрации.
Изготавливаются печати предприятия.
Оформляются нотариально заверенные копии учредительных документов и временного свидетельства о регистрации.
5. Учетный этап
Осуществляются регистрация и постановка на учет в государственных органах и фондах с оформлением свидетельств о регистрации.
Основными органами и фондами, требующими обязательной регистрации являются:
- государственное статистическое управление;
- государственная налоговая инспекция;
- пенсионный фонд;
- фонд социального страхования;
- фонд медицинского страхования;
- фонд занятости;
- лицензионная палата;
- банк.
На основании представленных документов о регистрации и постановке на учет в государственных органах и фондах, а также ранее представленной папки учредительных документов (после их экспертной проверки) осуществляется окончательная регистрация предприятия в Регистрационной палате с выдачей свидетельства о регистрации.
6. Лицензионный этап
Осуществляется постановка на учет во все государственные и негосударственные учреждения, взаимодействие с которыми требуется для организации нормальной работы предприятия. Оформляются договоры аренды, осуществляется лицензирование отдельных видов продуктов и услуг, ставятся на учет в налоговую инспекцию контрольно-кассовые аппараты.
В общем виде на этом процесс создания предприятия считается завершенным, и предприятие может приступать к деятельности в соответствии с учредительными документами.
4.2. Состав и структура учредительных документов
Состав учредительных документов определяется организационно-правовой формой предприятия. В общем случае учредительными документами являются:
- учредительный договор для обществ (ООО и ЗАО);
- устав предприятия;
- протокол учредительного собрания;
- заявление учредителей на регистрацию предприятия.
1. Учредительный договор
В данном документе должны быть четко сформулированы решения учредителей о создании предприятия и цель его создания.
Учредительный договор должен содержать:
- сведения об учредителях (юридических и физических лицах);
- юридический адрес фирмы;
- дату вступления договора в силу;
- виды деятельности;
- сумму уставного фонда;
- порядок образования уставного фонда;
- порядок распределения прибылей и покрытия убытков;
- перечень прав высших органов управления фирмой;
- распределение голосов учредителей;
- порядок выхода из общества;
- порядок приема новых членов;
- условия прекращения деятельности общества и его ликвидации.
Учредительный договор подписывается всеми учредителями.
2. Устав предприятия
Устав предприятия является основным документом, регламентирующим его деятельность. В нем определены:
- организационно-правовая форма предприятия (юридический статус);
- юридический адрес;
- предмет деятельности;
- порядок образования уставного и других фондов;
- размеры (доли) уставного фонда;
- размеры (доли) вкладов учредителей;
- права и обязанности учредителей;
- порядок выхода из общества;
- порядок приема новых членов;
- порядок распределения прибыли и покрытия убытков;
- состав и полномочия органов управления и контроля;
- порядок прекращения деятельности и ликвидации предприятия.
3. Протокол учредительного собрания
Протокол общего собрания учредителей должен включать следующие вопросы:
- об учреждении фирмы;
- об утверждении устава;
- о размере уставного капитала;
- о доли учредителя;
- о назначении директора (президента).
Протокол общего собрания подписывается председателем и секретарем собрания.
4. Заявление учредителей на регистрацию предприятия
Заявление учредителей пишется на имя председателя регистрационной палаты и содержит:
- полное наименование предприятия;
- юридический адрес;
- просьбу о регистрации;
- сведения об учредителях;
- предмет деятельности предприятия;
- сведения о долях учредителя.
Заявление подписывается всеми учредителями.